春節(jié)還沒到，杭州書刊畫冊(cè)印刷廠的老板又開始心慌慌了，不是發(fā)不出年底獎(jiǎng)金，借錢也要足額發(fā)放出去，關(guān)鍵問(wèn)題就是，這行業(yè)都這樣了，節(jié)后工廠的工人還愿意回來(lái)上班嗎？

　　這當(dāng)然不單是書刊畫冊(cè)印刷廠一個(gè)行業(yè)的事兒，年關(guān)將至，職場(chǎng)將進(jìn)入一個(gè)活躍期，各大人才市場(chǎng)又將在春節(jié)后迎來(lái)一年當(dāng)中最火熱的時(shí)節(jié)，員工選擇在年關(guān)前后跳槽已經(jīng)成為一種普遍的職場(chǎng)現(xiàn)象。

　　對(duì)于書刊畫冊(cè)印刷廠來(lái)說(shuō)，今年尤其困難，只要工資比別處少個(gè)幾百塊，員工都有出走的欲望，2015年春節(jié)后用工荒歷歷在目，有的區(qū)域到了3月過(guò)了個(gè)春節(jié)返工率不到五成，愁壞了老板。

　　政府：比企業(yè)更緊張

　　有時(shí)候還真別說(shuō)政府不作為，對(duì)于政府而言，你的企業(yè)倒閉了，工人被欠薪產(chǎn)生群體性事件，政府一定比你還緊張，等于說(shuō)你把風(fēng)險(xiǎn)與困難轉(zhuǎn)嫁給了社會(huì)。

　　如果你的企業(yè)用工不足、開工不足，政府還是很緊張，機(jī)器不轉(zhuǎn)，工人不來(lái)，或是單子沒有，這個(gè)地方經(jīng)濟(jì)就下來(lái)。

　　所以眼下，各個(gè)用工大市，開始紛紛準(zhǔn)備明年的招工問(wèn)題。比如人力資源部門就收集了540多家企業(yè)的節(jié)后用工需求，共計(jì)8多萬(wàn)條，跟著就辦了 “平安回家 相約東莞”就業(yè)服務(wù)專項(xiàng)活動(dòng)，生怕工人回家就不回來(lái)了。

　　當(dāng)?shù)卣疀Q定，在春節(jié)后全市人力資源部門還將在全市各鎮(zhèn)街、園區(qū)舉辦40場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)，在全市就業(yè)服務(wù)部門設(shè)67個(gè)固定招聘點(diǎn)、252個(gè)臨時(shí)招聘點(diǎn)，方便返回或者提前找工作的工人對(duì)接到好的崗位。

　　當(dāng)然，這只是一種辦法，更重要的是要跑到勞動(dòng)力輸出區(qū)域進(jìn)行招聘，這一招相對(duì)而言更有“誠(chéng)意”一點(diǎn)。

　當(dāng)?shù)氐氖腥松缇?、市勞?dòng)就業(yè)管理中心在收集完企業(yè)的用工需求之后，就計(jì)劃將于春節(jié)后組織缺工企業(yè)赴江西、湖南、南平、龍巖等地開展招聘活動(dòng)。

　人社局針對(duì)四川和湖北的勞務(wù)輸出地區(qū)，還在計(jì)劃搞一個(gè)開通兩省招工線路，專車接送員工返工。